The Egyptian Projects Operation & Maintenance (EPROM), headed by Eng. Hossam Asaad CEO & Chairman and The Alexandria Engineering Syndicate, headed by Dr. Mohamed Hisham Saudi, has signed a cooperation protocol in the field of engineering training & career development. The signing ceremony was attended by Eng. Tarek El-Nabrawy, Dean of the Engineers Syndicate of Egypt, Dr. Mustafa Al-Hadary, Secretary-General of the Syndicate, Eng. Mohamed El-Saady, Head of the Engineering Sciences and Training Committee, Ms. Gihan El-Angbawy A. General Manager for Research & Training development, and Eng. Ibrahim Abdullah, Assistant General Manager for Training at EPROM.
The protocol aims to provide specialized training programs to develop the engineering technical skills and career development plans to work on national and regional projects according to the latest international standards.
Eng. Tarek El-Nabrawy expressed his pride in this cooperation, stating, “The signing of this protocol comes within the framework of the Syndicate’s strategy to support its members by providing leading training opportunities, especially with a distinguished partner like EPROM, which has extensive experience in managing and operating large projects.”
Dr. Mohamed Hisham Saudi also praised the importance of the protocol, saying, “We are committed to continuing our efforts to qualify engineers to be at the highest level of professional competence to keep pace with market needs, emphasizing that the protocol represents a pivotal step in supporting Alexandria engineers in developing their technical and engineering skills.”
For his part, Eng. Hossam Asaad explained that EPROM works on developing human capital and managing vital projects that include oil refineries, petrochemical plants, and gas stations, adding that this partnership will contribute to raising the efficiency of engineers in line with the requirements of the industry.
Dr. Mustafa Al-Hadary, Secretary-General of the Alexandria Engineers Syndicate, also expressed his happiness with this partnership, considering it a fundamental step towards enhancing the capabilities of engineers.
Ms. Gihan El Angbawy confirmed that the company provides many training programs to meet the technical needs inside and outside the Egyptian petroleum sector, both locally and regionally, to achieve the desired return on training.
توقيع بروتوكول تعاون بين شركة إيبروم ونقابة المهندسين بالإسكندرية في مجالات التدريب والتأهيل الهندسي.
وقّعت نقابة المهندسين بالإسكندرية برئاسة الدكتور محمد هشام سعودي بروتوكول تعاون مع الشركة المصرية لتشغيل وصيانة المشروعات – إيبروم – برئاسة السيد المهندس حسام أسعد في مجال التدريب والتأهيل الهندسي ، وذلك بحضور المهندس طارق النبراوي نقيب مهندسي مصر، والدكتور مصطفي الحضري أمين النقابة ، المهندس محمد السعدي رئيس لجنة العلوم الهندسية والتدريب ، كما حضر الاستاذة جيهان الانجباوي مدير عام مساعد البحوث وتطوير التدريب والمهندس ابراهيم عبدالله مدير عام مساعد التدريب بالشركة المصرية لتشغيل وصيانة المشروعات – ايبروم.
ويهدف البروتوكول إلى توفير برامج تدريبية متخصصة لتطوير المهارات الهندسية والفنية للمهندسين، بما يساهم في تأهيل الكوادر للعمل في المشروعات القومية والإقليمية وفقًا لأحدث المعايير العالمية.
وأعرب المهندس طارق النبراوي عن اعتزازه بهذا التعاون قائلاً “إن توقيع هذا البروتوكول يأتي في إطار استراتيجية النقابة لدعم أعضائها من خلال توفير فرص تدريبية رائدة، خاصة مع شريك متميز مثل شركة إيبروم، التي تمتلك خبرة واسعة في إدارة وتشغيل المشروعات الكبرى”،
كما أشاد الدكتور محمد هشام سعودي بأهمية البروتوكول، وقال نحن ملتزمون بمواصلة جهودنا لتأهيل المهندسين ليكونوا على أعلى مستوى من الكفاءة المهنية لمواكبة احتياجات السوق، مؤكدًا أن البروتوكول يمثل خطوة محورية لدعم مهندسي الإسكندرية في تطوير مهاراتهم الفنية والهندسية .
بدوره، أوضح المهندس حسام أسعد أن الشركة المصرية لتشغيل وصيانة المشروعات تعمل على تطوير الكوادر البشرية وإدارة مشروعات حيوية تشمل معامل تكرير البترول ومصانع البتروكيماويات ومحطات الغاز، مضيفًا أن هذه الشراكة ستسهم في رفع كفاءة المهندسين بما يتماشى مع متطلبات الصناعة .
كما عبر عن سعادته بهذه الشراكة الدكتور مصطفى الحضري، أمين نقابة المهندسين بالإسكندرية، معتبرًا أنها خطوة أساسية نحو تعزيز قدرات المهندسين .
فيما كما أكدت الاستاذة جيهان الإنجباوي أن الشركة تقدم العديد من البرامج التدريبية لسد الاحتياجات الفنية داخل وخارج قطاع البترول المصري سواء محلياً أو اقليمياً لتحقيقها العائد المرجو من التدريب .
كما أشار المهندس إبراهيم عبدالله مدير عام مساعد التدريب بالشركة إلى سعادته بالتعاون مع النقابة مؤكداً على سعي ايبروم لتفعيل البروتكول بالشكل الذي يخدم المهندسين في تطوير قدراتهم ، وهو ما جعلهم يقوموا بتوفير عدد من المنح التدريبية خلال ملتقى سوق العمل الهندسي الثالث .
وأكد المهندس محمد السعدي، رئيس لجنة العلوم الهندسية والتدريب، أن البروتوكول يمثل إضافة لخطط النقابة في توفير فرص تدريبية متقدمة تواكب التطورات التكنولوجية في القطاع البترولي والصناعي وأن النقابة ستعلن عن تلك البرامج في القريب العاجل .
وكان توقيع البروتكول على هامش فعاليات ملتق سوق العمل الهندسي الثالث الذي نظمته نقابة المهندسين بالإسكندرية بنادي المهندسين من خلال لجان الشباب والتأهيل الوظيفي برئاسة المهندس باسل ياسر والعلوم الهندسية والتدريب برئاسة المهندس محمد السعدي والعلاقات العامة والإعلام برئاسة المهندس محمد سعيد .
